2023年3月期決算に続き、2024年3月期の通期連結業績予想も厳しい業績実態であることを真摯に受け止め、その経営責任を明確にするために、以下のとおり役員報酬の一部自主返納の申し出がありましたので、お知らせいたします。
１．自主返納の内容
- 代表取締役社長 月額報酬 20％相当額
- 取締役常務執行役員 月額報酬 15％相当額
- 取締役執行役員 月額報酬 10％相当額
２．対象期間
- 2024年4月から3か月間
また、2024年３月期に係る当社の役員賞与につきましては、現時点での業績予想は当社取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針に定める業績指標（KPI(※)）の水準を大きく下回ることから不支給となる予定です。
（※）連結営業利益及び親会社株主に帰属する当期純利益を指標としております。